Come ci si licenzia dal lavoro di rider?

Rider: se si vuole smettere di lavorare, come si fa?

La risposta del Consulente del Lavoro

Nel CCNL firmato da AssoDelivery alla quale aderiscono Deliveroo, FoodToGo, Glovo, SocialFood e Uber Eats, l’articolo 9 – Recesso e cessazione del contratto individuale di lavoro – recita espressamente:

“Il Rider può recedere unilateralmente dal contratto in qualsiasi momento con effetto immediato e senza alcun onere a suo carico, previa comunicazione scritta alla Piattaforma.”

Ed inoltre disciplina il recesso da parte della piattaforma:

“Nel caso dei contratti di lavoro autonomo a tempo indeterminato, la Piattaforma potrà recedere dal contratto liberamente ed unilateralmente in ogni momento comunicando tale recesso al Rider nel rispetto di un termine di almeno 30 giorni, o, in alternativa, provvedendo al pagamento di un corrispettivo pari alla media dei compensi percepiti nei 60 giorni precedenti.”